Gruppchef till strategisk kemiteknikgrupp – Ringhals

Vill du arbeta med ledarskap för fossilfrihet?
Hos oss tar du dig an en av vår tids viktigaste utmaningar och formar framtidens energisektor.

Om jobbet

Vi söker nu en gruppchef till kemiteknikgruppen inom kemienheten på Ringhals. Gruppen har ett strategiskt ansvar för kemikontroll och arbetar nära den operativa kemiverksamheten för att säkerställa optimal kemistatus i våra anläggningar.

Som gruppchef leder du ett team med hög kompetens och lång erfarenhet. Du ansvarar för att driva det strategiska arbetet mot verksamhetens mål, stötta medarbetarna i prioriteringar och bidra med insikter kring risker, möjligheter och framgångsfaktorer i enhetens ledningsgrupp. Du arbetar också aktivt med medarbetarnas utveckling i linje med verksamhetens behov.

Du blir en del av en mindre ledningsgrupp och samarbetar tätt med andra gruppchefer och medarbetare inom produktion, driftteknik, system, skydd och underhåll. Rollen ger dig god inblick i operativ driftverksamhet och möjlighet att påverka både teknik och människor.

Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och driva arbete – formellt eller informellt. Du behöver inte ha en bakgrund inom kemi, men du har teknisk förståelse och förmåga att ställa rätt frågor för att skapa insikt i verksamheten. Erfarenhet från kärnkraft, närliggande verksamheter inom Ringhals och /eller kemiverksamhet är meriterande.

Du har en eftergymnasial utbildning inom teknik eller motsvarande. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska.

Vi lägger särskild vikt vid din förmåga att leda enligt vårt ramverk:

• Lead Yourself – Du har självinsikt, är autentisk och agerar i linje med dina värderingar.
•  Enable People – Du skapar trygghet, främjar självledarskap och utveckling.
•  Align Teams – Du bygger tillit, samarbete och kopplar teamets arbete till helheten.
• Drive Performance – Du sätter riktning, följer upp och driver resultat.

Du trivs med att arbeta med människor, är nyfiken och ödmjuk inför komplexa frågor. Du vet att ledarskap oftare handlar om att ställa rätt frågor snarare än att ha svar

Vi erbjuder

För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Det är enbart du själv som sätter gränsen för dina möjligheter att utvecklas inom organisationen. Ringhals erbjuder flertalet internutbildningar där du kommer kunna vidareutveckla dig och skapa den spetskompetens som krävs inom just ditt område. 

Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här  

Placeringsort: Ringhals. Resor till Stockholm någon gång per år, undantagsvis till Europa.

Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Anna Kvifors Svensson, 072 236 73 39 För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Sofia Berggren, sofia.berggren@vattenfall.com

Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00. 

Välkommen med din ansökan senast den 28:e september. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi ser fram emot din ansökan! 

Vi ber vänligen att du avstår från att skicka personliga brev i din ansökan, då vi inte lägger vikt vid dem. Fokusera istället på att beskriva din erfarenhet och kompetens i ditt CV.

Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.   
 
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. 

Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.

Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals