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Sachbearbeiter:in Maschinentechnik Wasserkraft

  1. Full-time
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REF11368L

Für die Vattenfall Wasserkraft GmbH suchen wir eine:n

Sachbearbeiter:in Maschinentechnik Wasserkraft

für unsere Standorte in Geesthacht und Niederwartha.

In dieser Position sorgst du für die ingenieurtechnische Sicherstellung der wirtschaftlichen, gesetzeskonformen und sicheren Anlagenbetriebsführung und Instandhaltung der maschinentechnischen Anlagen der Wasserkraftwerke.

Deine Aufgaben

  • Planung und Umsetzung der Instandhaltungsstrategie sowie der Anlagenbetriebsführung für Wasserkraftanlagen (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung)
  • Sicherstellung von technischer Sicherheit, Anlagenstabilität und -verfügbarkeit sowie Ableitung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen
  • Kosten- und Budgetverantwortung inklusive Mitwirkung bei Kostenermittlung, Priorisierung von Maßnahmen und Ressourcenplanung
  • Zusammenarbeit mit Servicepartnern, Behörden, Prüforganisationen und internen Fachgremien
  • Unterstützung bei Stillstandsplanungen, Dammsicherheitsaufgaben und technischer Dokumentation
  • Verantwortung für Arbeits-, Umwelt-, Emissions- und Gewässerschutz im Fachbereich
  • Fachliche Begleitung von Abnahmen, Erstellung von Gutachten

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium in einer einschlägigen Fachrichtung
  • Erfahrung in der Kraftwerkstechnik
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Organisations-, und Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, kurzfristige Entscheidungen zu treffen
  • Führerschein Klasse B

Zusätzliche Informationen

Arbeiten bei der Vattenfall Wasserkraft GmbH ist mehr als „nur“ ein interessanter Job. Du wirst im wahrsten Sinne Teil der Energiewende und arbeitest in einem herausfordernden und komplexen Arbeitsumfeld.

Freue dich auf:

  • Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Entwicklungsmöglichkeit in einem der führenden europäischen Unternehmen im Energiesektor
  • Sicherer unbefristeter Job im Bereich der Energieerzeugung
  • Einen festen Ansprechpartner bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen im Team
  • Vielfältige Sozialleistungen sowie Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements z.B. Betriebliche Altersvorsorge mit AG Zuschuss, Fitnessangebote, spezielle Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen, Jobrad, etc.
  • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten mit dem Tarif der Energiewirtschaft z.B. durch Erfolgsbeteiligung und Jahressonderzahlung

Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 13.03.2026. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.

Für mehr Informationen zu dieser Position wende dich bitte an René Kühne unter der Telefonnummer +491729908757. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir Elias Erdmann per Mail: eliasmaximilian.erdmann@vattenfall.de.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.

Du hast Interesse an diesem Angebot und möchtest mit uns die Energiewende gestalten?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!


Unternehmensbeschreibung

Wasserkraft ist die führende erneuerbare Energiequelle!

In Deutschland betreibt Vattenfall insgesamt zwölf Wasserkraftwerke mit einer installierten Leistung von rund 3.000 Megawatt (MW). Bezogen auf die gesamte Pumpspeicher-Leistung in Deutschland von rund 7.000 MW hält Vattenfall einen Marktanteil von rund 40 Prozent. Um den ökolgischen Nutzen zu maximieren und gleichzeitig die Auswirkungen auf die Stromerzeugung zu minimieren, brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel engagieren - Menschen wie dich.

Application process

1

Apply

Find the role that fits your skills and ambitions. Complete the application form and screening questions. Once submitted, you’ll receive a confirmation email and can track the status of your application in your account.

2

Screening

After the vacancy closes, our recruiters carefully review all applications—this typically takes up to 10 working days. You can find the name of the responsible recruiter listed in the job ad.

3

Online test

For some positions, an online test is part of the selection process. If applicable, you'll receive an email with clear instructions and a deadline to complete the test.

4

Interview

If your profile aligns with the role, we’ll invite you to an interview—either online or in person. The first conversation focuses on your experience and motivation. If successful, a second interview may follow, giving us both the chance to explore your fit with the team and introduce you to future colleagues.

5

Assessment

For certain roles, such as leadership or trainee positions, we may include an additional assessment to explore specific competencies in more detail.

6

Pre-employment screening

Our pre-employment screening varies depending on the country and the role. If a security vetting process is required, your recruiter will inform you during the process.

What we aim to ensure with our Compensation & Benefits

Recognition

Security

Flexibility

Wellbeing