Jump to content
0

IT-Säkerhetsspecialist

  1. Full-time
  2. Vattenfall Eldistribution
  3. Distribution
  4. IT
  5. Luleå
  6. Professional
  7. Permanent

__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__

REF12649R

Som IT-Säkerhetsspecialist med fokus på säkerhetsarkitektur blir du en nyckelperson i arbetet med att utveckla och stärka säkerheten i våra IT-miljöer och digitala tjänster. Du kommer att vara en viktig rådgivare till verksamhet, projekt, förvaltning och IT-leveranser för att säkerställa att säkerhet integreras från idé till implementation. Rollen kommer primärt att arbeta med att stärka teamet som arbetar med utvecklingsinitiativ och IT-Projekt.

Du ingår i avdelningen IT-Säkerhet och arbetar tillsammans med arkitekter, säkerhetsspecialister, systemförvaltare, projektledare och andra experter för att skapa hållbara och säkra lösningar i en verksamhet som är avgörande för samhällets funktion.

Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat att:

  • Arbeta med att utveckla och vidareutveckla säkerhetsarkitektur, säkerhetsmönster, riktlinjer och metoder som säkerställer att säkerhet integreras i IT-lösningar från början.
  • Stödja IT-projekt till en säker IT-leverans tillsammans med arkitekter, projektledare och verksamheten.
  • Driva och utveckla säkerhetsarbetet tillsammans med verksamhetens IT-leverans och projektportfölj
  • Bidra till att utveckla säkerhetsförmågan inom både IT- och OT-nära miljöer samt stödja arbetet med att hantera nya hot, risker och säkerhetskrav.
  • Arbeta med att vidareutveckla interna krav genom t ex stärka rutiner, tydliggöra säkerhetskrav och löpande verksamhetsnära arbete
  • Genomföra säkerhetsgranskningar, klassningar, risk och sårbarhetsanalyser samt rekommendera åtgärder.
  • Proaktivt arbeta med leverantörshantering inom IT/Informationssäkerhet t ex uppföljning av krav, sätta processer för arbete med interna krav mm.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är självgående och tar ansvar för att driva frågor framåt, särskilt inom IT-utvecklingsinitiativ. Du har en stark analytisk förmåga och kan omsätta komplexa frågeställningar till tydliga rekommendationer. Vidare arbetar du strukturerat och metodiskt även när förutsättningarna förändras, kommunicerar tryggt med såväl verksamhet som teknikorganisation och har ett pragmatiskt, lösningsorienterat förhållningssätt där säkerhetskrav balanseras mot verksamhetens behov.

Vi ser gärna att du har:

  • Eftergymnasial utbildning inom IT, datavetenskap eller systemvetenskap, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet.
  • Erfarenhet inom IT-säkerhet, informationssäkerhet eller säkerhetsarkitektur och rådgivning i komplexa IT-miljöer.
  • Erfarenhet av att genomföra säkerhetsgranskningar, riskanalyser och säkerhetsbedömningar.
  • Erfarenhet av att omsätta säkerhetskrav till praktiska och verksamhetsanpassade lösningar.
  • Erfarenhet av arbete med etablerade standarder och regelverk såsom ISO 27001, NIS2/Cybersäkerhetslagen, säkerhetsskyddslagstiftningen eller motsvarande.
  • God förståelse för identitetshantering, åtkomststyrning och moderna säkerhetsprinciper.
  • Svenska och engelska i tal och skrift

Meriterande:

  • Säkerhetsarbete inom energi-, elnäts- eller annan samhällskritisk verksamhet eller erfarenhet ifrån arbete med IT/OT verksamhet
  • Teknik- och plattformsnära kompetens: nätverk/segmentation, IAM/MFA, Windows/Linuxhärdning, moln (Azure/AWS), loggning/monitorering, data/lakehousemiljöer, DevSecOps och säkra leveransflöden
  • Säkerhetsarkitektur på verksamhetsövergripande nivå.
  • Certifieringar: CISSP, GIAC, CISM eller motsvarande
  • Säkerhetstester (kravställning av pentester, code reviews, scanning) och hantering av sårbarheter
  • Erfarenhet av större affärs-/ERP-plattformar (t.ex. SAP) och/eller AI-relaterade säkerhetsfrågor
  • Arbete med säkerhetsfrågor i reglerad bransch där tillsyn och myndighetskommunikation har varit aktuellt

Ytterligare information

Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.  

Placeringsort  
Solna, Luleå, eller Trollhättan. Resor i tjänsten kan förekomma.

För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Filip Hammarlund, filip.hammarlund@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com. 

Fackliga representanter via Vattenfalls växel. Christian Ericsson – Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm – Akademikerna, Asim Nokic – Unionen, Ulf Tengman – SEKO.

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-13. Urval och intervjuer sker löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall. 

Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

Vi ser fram emot din ansökan! 


Företagsbeskrivning

Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. 

Application process

1

Apply

Find the role that fits your skills and ambitions. Complete the application form and screening questions. Once submitted, you’ll receive a confirmation email and can track the status of your application in your account.

2

Screening

After the vacancy closes, our recruiters carefully review all applications—this typically takes up to 10 working days. You can find the name of the responsible recruiter listed in the job ad.

3

Online test

For some positions, an online test is part of the selection process. If applicable, you'll receive an email with clear instructions and a deadline to complete the test.

4

Interview

If your profile aligns with the role, we’ll invite you to an interview—either online or in person. The first conversation focuses on your experience and motivation. If successful, a second interview may follow, giving us both the chance to explore your fit with the team and introduce you to future colleagues.

5

Assessment

For certain roles, such as leadership or trainee positions, we may include an additional assessment to explore specific competencies in more detail.

6

Pre-employment screening

Our pre-employment screening varies depending on the country and the role. If a security vetting process is required, your recruiter will inform you during the process.

What we aim to ensure with our Compensation & Benefits

Recognition

Security

Flexibility

Wellbeing