Jump to content
0

Projektstöd Teknisk Bevakning

  1. Heltid
  2. Vattenfall Eldistribution
  3. Distribution
  4. Ingenjörsvetenskap
  5. Västerås
  6. Yrkesarbetare & specialist
  7. Tillsvidare

__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__

REF11348S

Verksamhetsområdet Teknisk Bevakning växer snabbt och Vattenfall Eldistribution installerar allt mer säkerhetsteknik i anläggningsbeståndet. Förutom reinvesteringsbehov av befintlig utrustning, finns det starka drivkrafter genom ökade krav på färre och kortare elavbrott samt möjligheter till ytterligare digitalisering. Gruppen Teknisk Bevakning ansvarar för drift och förvaltning av all säkerhetsteknik inom Vattenfall Eldistribution såsom kameraövervakning, områdesskydd, inbrottslarm, brandlarm samt inpasseringssystem. Uppdraget är nationellt med ett livscykelperspektiv och gruppen jobbar aktivt som teknisk kravställare i anläggningsinvesteringsprojekten.

Som Projektstöd Teknisk Bevakning samverkar du med våra investeringsprojekt för att styra utformningen av säkerhetstekniken vid om- och nybyggnad av transformatorstationer i hela Sverige.

Exempel på arbetsuppgifter:

  • Delta och representera gruppen i investeringsprojekt vid nybyggnation av transformatorstationer, genom att agera kravställare för Teknisk Bevakning. 
  • Kravställning och granskning av tekniska lösningar vid upphandlingar mot materialleverantörer.
  • Samarbete med bla utvecklingsavdelningar såväl internt som externt för att utveckla nya tekniska lösningar.
  • Medverkan gällande vidareutveckling av vår förvaltningsprocess 
  • Beställa switchar, låscylindrar, IP-planer m.m.
  • Bistå med framtagande av underlag för markkanalisation och stolp-/fundamentplaceringar för kamerasystem.

Kvalifikationer

Vi lägger även stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du handlingskraftig, pålitlig och serviceinriktad. Du trivs med att ha en sammanhållande roll för olika teknikfrågor inom området. Då kontaktnätet i rollen är brett, både internt och externt, krävs en god samarbetsförmåga och struktur. Vidare tror vi att du är prestigelös och ansvarstagande i ditt egna arbete.

Vi ser gärna att du:

  • Har gedigen erfarenhet från den tekniska säkerhetsbranschen, i roller som projektör, projektledare, besiktningsman och/eller sakkunnig.
  • Har djup kunskap inom de tekniska system som området innefattar.
  • Har eftergymnasial utbildning, gärna på högskoleingenjörsnivå med inriktning mot el/tele, datakommunikation, nätverk, IT/OT och/eller motsvarande kunskaper insamlade i ditt yrkesliv.
  • Klarar att hantera flera uppdrag samtidigt
  • Behärskar svenska och engelska obehindrat både i tal och skrift.
  • Har B-körkort.

Det är meriterande om du:

  • Är eller har varit certifierad som behörig ingenjör inom kamerabevakningssystem, inbrottslarm och brandlarm.
  • Har goda kunskaper inom SSF 130, SBF 110, (SSF200, SSF210,) SSF 1060, SS-EN 4551201 med underliggande standarder och normer.
  • Har erfarenhet av dokumentationsarbete inom området.
  • Har branscherfarenhet från eldistribution
  • Har anläggningskännedom av elnätsanläggningar.

Ytterligare information

Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.  

Placeringsort  
Stockholm, Solna. Västerås, Uppsala

För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Mathias Lygnegård, 076-1123831. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com

Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00.  Christian Ericsson – Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm – Akademikerna, Asim Nokic – Unionen, Ulf Tengman – SEKO.

Välkommen med din ansökan senast 2025-02-22. Urval och intervjuer sker löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall. 

Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.


Vi ser fram emot din ansökan! 


Företagsbeskrivning

Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. 

Ansökningsprocessen

Ansök

Hitta rollen som matchar dina färdigheter och ambitioner. Fyll i ansökningsformuläret och urvalsfrågorna. När du har skickat in din ansökan får du en bekräftelse via e-post och kan följa statusen i ditt konto.

Urval

När ansökningsperioden är avslutad granskar våra rekryterare alla ansökningar noggrant. Det brukar ta upp till 10 arbetsdagar. Namnet på ansvarig rekryterare hittar du i platsannonsen.

Tester

För vissa tjänster ingår tester i urvalsprocessen. Om det är aktuellt får du tydliga instruktioner och en deadline via e-post.

Intervjuer

Om din profil matchar rollen bjuder vi in dig till en intervju – online eller på plats. Det första samtalet fokuserar på din erfarenhet och motivation. Om allt känns bra följer ofta en andra intervju, där vi tillsammans utforskar hur du passar in i teamet och du får träffa framtida kollegor.

Kompetensbedömning

För vissa roller, som ledarskap eller traineepositioner, kan vi inkludera en extra bedömning för att utforska specifika kompetenser mer i detalj.

Kontroller

Vår kontrollprocess inför en eventuell anställning varierar beroende på land och roll. Om en säkerhetsprövning krävs informerar din rekryterare dig under processen.

Vad du kan förvänta dig av oss

Erkännande

Trygghet

Flexibilitet

Välmående