Jump to content
0

OT Ingenjör

  1. Full-time
  2. Vattenfall
  3. General Business
  4. Engineering
  5. Uppsala
  6. Professional
  7. Permanent

__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__

REF11932K

Vi utvecklar arbetssätt, processer och OT infrastruktur för att säkra funktionen på våra produktionsanläggningar. Vi arbetar i en central position för att säkra upp och utveckla våra system och infrastruktur. Du kommer tillsammans i den centrala OT-gruppen medverka i systematiskt cybersäkerhetsarbete samt driva och delta i projekt. I din roll fungerar du även som en viktig kontaktyta i samarbetet mellan anläggningarna och centrala IT- och OT-funktioner.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bl.a. bestå av:

  • Övervaka och hantera säkerhetsrisker
  • Uppdatera programvaror och firmware
  • Säkerställa att loggning, backup och disaster recovery-procedurer fungerar
  • Hantera livscykelhantering
  • Planera långsiktiga uppgraderingar och utbyten av system/styrsystem
  • Förvaltningsarbete och incidenthantering

Kvalifikationer

Som person trivs du med att arbeta både självständigt och i team, har en analytisk förmåga att identifiera och lösa tekniska problem och föreslår förbättringar. Du kommer att ha en viktig roll i att säkra vår verksamhet genom att hantera och underhålla våra OT-system. 

För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har/är: 

  • Teknisk högskoleutbildning eller motsvarande
  • Erfarenhet av arbete i både OT- och IT-miljöer
  • Kunskap inom cybersäkerhetslagen och säkerhetsåtgärder
  • Erfarenhet av gemensamma plattformar och gemensam tjänstekatalog
  • Van att hantera backup- och återställningsprocesser
  • Van vid leverantörsstyrning
  • Van vid upggraderingsprojekt
  • Goda kunskaper i nätverk
  • Goda kunskaper inom OT-miljö
  • Flytande i både svenska och engelska 

Det är meriterande om du har erfarenhet av VEEAM, Fortinet, VMWare och SCADA system.


Ytterligare information

Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.  

Placeringsort  
Uppsala, Solna, Jordbro eller Nyköping.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Liselott Nilsson, liselott1.nilsson@vattenfall.com. För mer information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com

Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Stefan Andersson, Akademikerna, Kjell Karlsson, Ledarna, Jan Svensson, SEKO och Patrik Nenzén, Unionen.

Välkommen med din ansökan senast 2026-05-24. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall. 

Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.


Vi ser fram emot din ansökan! 


Företagsbeskrivning

Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. 

Application process

1

Apply

Find the role that fits your skills and ambitions. Complete the application form and screening questions. Once submitted, you’ll receive a confirmation email and can track the status of your application in your account.

2

Screening

After the vacancy closes, our recruiters carefully review all applications—this typically takes up to 10 working days. You can find the name of the responsible recruiter listed in the job ad.

3

Online test

For some positions, an online test is part of the selection process. If applicable, you'll receive an email with clear instructions and a deadline to complete the test.

4

Interview

If your profile aligns with the role, we’ll invite you to an interview—either online or in person. The first conversation focuses on your experience and motivation. If successful, a second interview may follow, giving us both the chance to explore your fit with the team and introduce you to future colleagues.

5

Assessment

For certain roles, such as leadership or trainee positions, we may include an additional assessment to explore specific competencies in more detail.

6

Pre-employment screening

Our pre-employment screening varies depending on the country and the role. If a security vetting process is required, your recruiter will inform you during the process.

What we aim to ensure with our Compensation & Benefits

Recognition

Security

Flexibility

Wellbeing