Techniker:in / Meister:in für den Abbau im Kernkraftwerk Brunsbüttel

Für das Kernkraftwerk Brunsbüttel und das Programm „Grüne Wiese" suchen wir ein:e Techniker:in / Meister:in für den Abbau im Teilbereich „Sondervorhaben“. Als Techniker:in / Meister:in bist du verantwortlich für die operative und sichere Durchführung von Abbauprojekten.

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Kontrolle auf Einhaltung von Gesetzen / Regularien (z.B. BetrSichV, BG Vorschriften, hausinterne Anweisungen) bei Planung und Ausführung von Tätigkeiten
• Allgemeine Ressourcenplanung und operative Koordination aller im Abbau durchzuführenden Gewerke/Fremdfirmen vor Ort sowie Durchführung und Protokollierung von Baubesprechungen
• Überwachung der ordnungsgemäßen und sicheren Durchführung aller Abbautätigkeiten mittels Werkverträgen bzw. Eigenpersonal/ArbeitnehmerüberlassungUmsetzung und Kontrolle von Aufgabenstellungen aus dem Projekt
• Bedienen der Schnittstelle zu anderen Gewerken/Teilbereichen
• Baustellenüberwachung auf Einhaltung von Randbedingungen der Fachbereiche
• Kontrolle der Übergabe der abgebauten Anlagenteile an den Fachbereich „Entsorgung“
• Durchführung von Unterweisungen und Erstellung von Arbeitsanweisungen
• Durchführung von Wiederkehrenden Prüfungen sowie Abnahmeprüfungen im Beisein von Sachverständigen
• Prüfung von Ausführungsunterlagen sowie Qualitätssicherung technischer Berichte
• Stellen der Vertretung des Fachgruppenleiters Durchführung
• Planen und Erstellen von Arbeitsaufträgen im digitalen Arbeitsauftragssystem des KKB (BFS)
• Ermitteln von benötigten Ressourcen für Aufrechthaltung der Peripherie zur Durchführung der Arbeiten

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in oder Meister:in und bringst mehrjährige Berufserfahrung auf Technikerniveau mit – idealerweise im Maschinenbau oder in einem bautechnischen Gewerk.

Was du fachlich mitbringst:

• Sicherer Umgang mit Gesetzen, Vorschriften und internen Regelwerken, z. B.
  Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV), BG‑Vorschriften oder hausinterne Anweisungen
• Kenntnisse im kerntechnischen Rückbau oder fundierte Erfahrung mit Kraftwerksanlagen (von Vorteil)
• Sehr gute Erfahrung in der Abwicklung technischer Maßnahmen, inklusive Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Gewerken
• Kenntnisse in der Reststoffbehandlung im kerntechnischen Rückbau
  (können bei Bedarf auch im Job aufgebaut werden)

Was dich persönlich auszeichnet:

• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und gesundem Urteilsvermögen
• Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen sowie eine klare, lösungsorientierte Kommunikation, auch in Konfliktsituationen
• Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität im Arbeitsalltag

Was wir bieten 

Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als „nur“ ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten dir eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung.  

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (37 Stunden/Woche).
• 30 Tage Urlaub im Jahr und eine flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb einer eingeschränkten Gleitzeit.
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit fachlichen und persönlichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zur Einarbeitung und Fachkundeerwerbs.
• Ein wertschätzendes, vertrauensvolles, teamorientiertes Betriebsklima.
• Vielfältige Sozialleistungen, z. B Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Zuschuss zum HVV Profiticket, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen.

Weitere Informationen 

Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 20.04.2026. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du dich an Jens-Peter Seyer unter +49 4852 89 4410 wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir die verantwortliche Recruiterin Juliane von Bargen: juliane.vonbargen@vattenfall.de.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt. 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir bei Vattenfall arbeiten an der Fossilfreiheit und brauchen hierfür Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Sie. Wir sind ein führendes Energieunternehmen in Europa mit rund 19.000 Mitarbeitenden. Seit mehr als 100 Jahren elektrifizieren wir Industrien, versorgen Menschen mit Energie und modernisieren unseren Lebensstil durch Innovation und Zusammenarbeit.