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Starte deine Karriere bei Vattenfall – mit einer Ausbildung, die Technik und Zukunft verbindet!
Für die Vattenfall Europe Nuclear Energy GmbH suchen wir dich zum 01. September 2026 für unsere
Ausbildung zur/zum Mechatroniker:in (m/w/d)
am Standort Kernkraftwerk Krümmel in Geesthacht.
Du willst Technik nicht nur verstehen, sondern selbst anpacken?
Dann ist unsere Ausbildung genau das Richtige für dich! Ohne elektrische Energie läuft heute fast nichts mehr – und du kannst dafür sorgen, dass alles funktioniert. Ob Mechanik, Elektronik oder Steuerungstechnik: Als Mechatroniker:in in den hochtechnisierten Kraftwerksanlagen bist du der Profi für komplexe Systeme.
Was erwartet dich?
Kurz gesagt: Du wirst zum Allround-Talent für Technik!
Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre und findet in Kooperation mit der Hamburger Energienetze GmbH im Bildungszentrum in Bramfeld statt. Die theoretischen Inhalte des Rahmenlehrplans werden in der Beruflichen Schule Farmsen „BS19“ vermittelt. Im Kraftwerk Krümmel erfolgen wiederkehrend betriebliche Einsätze in den einzelnen Werkstätten, um Praxiserfahrungen zu erlangen.
Das bringst du mit:
Warum Vattenfall?
Die Ausbildung junger Menschen ist Teil unserer Unternehmensphilosophie.
Wir stehen dir als starker Partner zur Seite und fördern deine Zukunft aktiv.
Was wir bieten
Lernen bei Vattenfall ist mehr als nur eine interessante Ausbildung in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines fordernden, komplexen und internationalen Konzerns. Wir bieten unseren Auszubildenden eine gute Betreuung durch unsere qualifizierten und engagierten Ausbilder:innen.
Zudem bieten wir eine attraktive Ausbildungsvergütung und Ausbildungsbedingungen sowie vielfältige Sozialleistungen, z. B. Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und Zuschüsse für den HVV.
Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen - einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnis bzw. deine letzten beiden Schulzeugnisse.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gern unsere verantwortliche Recruiterin Sabrina Parsons: sabrina.parsons@vattenfall.de
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich.
Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Mit rund 20.000 Mitarbeitenden stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Wärme für mehrere Millionen Kund:innen in Nordeuropa bereit. Für die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Dich.
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Screening
After the vacancy closes, our recruiters carefully review all applications—this typically takes up to 10 working days. You can find the name of the responsible recruiter listed in the job ad.
Online test
For some positions, an online test is part of the selection process. If applicable, you'll receive an email with clear instructions and a deadline to complete the test.
Interview
If your profile aligns with the role, we’ll invite you to an interview—either online or in person. The first conversation focuses on your experience and motivation. If successful, a second interview may follow, giving us both the chance to explore your fit with the team and introduce you to future colleagues.
Assessment
For certain roles, such as leadership or trainee positions, we may include an additional assessment to explore specific competencies in more detail.
Pre-employment screening
Our pre-employment screening varies depending on the country and the role. If a security vetting process is required, your recruiter will inform you during the process.
Recognition
Security
Flexibility
Wellbeing
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